公司法中关于利润分配怎么分配？

现阶段生活工作的节奏越来越快，有的人只是关注关注眼前的利益，而对一些其他规定中的利润并不了解，比如公司中涉及的各种福利、分红和利润等。那么公司法中关于利润分配怎么分配？下面小编就公司法中关于利润分配怎么分配的问题为大家进行详细的解释。

公司法中关于利润分配怎么分配？

为了核算企业利润的分配(或亏损的弥补)和历年分配(或弥补)后的积存的余额，企业应设置“利润分配”科目。同时在该科目下设置下列二级科目进行明细核算：提取法定盈余公积、提取任意盈余公积、提取储备基金、提取企业发展基金、提取职工奖励及福利基金、利润归还***、应付现金股利或利润、转作股本的股利、盈余公积补亏、未分配利润等。

1、将“本年利润”科目余额结转至“利润分配”科目。

借：本年利润

贷：利润分配

若亏损，则做相反的分录，同时不必再进行以下分配。

2、弥补亏损：

《公司法》靠前百六十六条规定：公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。

公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。

用税后利润弥补亏损，不用做账务处理，“利润分配”科目的余额直接反映弥补亏损后的余额。

3、提取法定盈余公积和任意盈余公积(适用于内资企业)：　

企业以前年度发生亏损，本年税后利润的一部分用于弥补亏损时，按弥补亏损后的余额的10%计提法定盈余公积。如果以前年度没有亏损，则按当年净利润的10%计提盈余公积。

借：利润分配——提取法定盈余公积

贷：盈余公积——法定盈余公积　

任意盈余公积，不是强制要求计提的。是公司根据企业情况，自由决定计提比例的盈余公积，企业也可以根据需要不计提任意盈余公积。

《公司法》靠前百六十六条规定：公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东大会或者股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金

借：利润分配——提取任意盈余公积

贷：盈余公积——任意盈余公积

4、提取储备基金、职工奖励及福利基金、企业发展基金(适用外商***企业)

在以后遇到类似的公司中的各项福利、分红和利润时也不会显得束手无策，而是可以运用公司法公司法中关于利润分配怎么分配的相关规定来为自己获得自己赢得的各种合法利润，将自己的所得最大化。